- Хүний нөөцийн дүрэм, журмын хэрэгжилтийг ханган ажиллах, хяналт тавих
-Компанийн хэмжээнд хүний нөөцийн бүтэц орон тооны төлөвлөлтийн дагуу бүрдүүлэлт сонгон шалгаруулалт хийх
-Хүний нөөцийн сонгон шалгаруулалтын бодлого хэрэгжилтийг хангаж ажиллах
-Хүний нөөцийн багийн бусад үйл ажиллагаанд дэмжлэг үзүүлж хамтран ажиллах
-Ажлын байрны тодорхойлолтод заасан бусад чиг үүрэг
МЭРГЭЖЛИЙН СУУРЬ БА ТУРШЛАГА:
- Хүний нөөцийн менежмент, бизнесийн удирдлага чиглэлээр бакалавр болон түүнээс дээш зэрэгтэй
- Мэргэжлээрээ 1-с дээш жил ажилласан туршлагатай
- Microsoft office 365 программ дээр ажиллах чадвартай
- Хүний нөөцийн бүрдүүлэлт ба сонгон шалгаруулалт чиглэлээр ажиллаж байсан туршлагатай
- Төлөвлгөөт ажлыг хурдан шуурхай гүйцэтгэх, зохион байгуулах ур чадвар сайтай
-Сургалт хөгжил ба дасан зохицох процессыг журмын дагуу хэрэгжүүлэх, хяналт тавих
- Эерэг хандлага бүтээлч сэтгэхүйтэй
-Англи болон Солонгос хэлний мэдлэгтэй бол давуу тал болно
АЖЛЫН БАЙРАНД ТАВИГДАХ БУСАД УР ЧАДВАР:
- Хувийн зохион байгуулалт сайтай буюу ажлыг төлөвлөгөөний дагуу цаг хугацаанд нь гүйцэтгэх арга барил эзэмшсэн
- Асуудлыг тодорхойлох, түүнийг шийдвэрлэх чадвартай байх
-Олон талт харилцаа ба ялгаатай байдлыг удирдах талаар ойлголт, мэдлэгтэй
- Мэргэжлийн ёс зүйг эрхэмлэн ажиллах
Таны ажлын туршлага, ур чадвараас шалтгаалан цалинг тохирох боломжтой.
Компанийн дэлгэрэнгүй мэдээлэлтэй энд дарж танилцана уу.